今年32歲的陳先生,受疫情影響,此前的工作崗位不再續(xù)聘。通過(guò)網(wǎng)上的招聘信息,陳先生應(yīng)聘了浦東某商場(chǎng)的銷售崗位。

 

 

通過(guò)了2輪面試后,正在等待入職的他,卻收到了人力資源的通知,不接種新冠疫苗,不能入職。

 

 

焦急的陳先生向記者展示了他的病例,因?yàn)檫^(guò)敏體質(zhì),他患有嚴(yán)重的濕疹,目前仍處于治療階段。

 

 

陳先生說(shuō)自己現(xiàn)在不僅在涂藥膏,也在喝中藥。對(duì)于能不能打疫苗他也咨詢了多家醫(yī)院。

 

 

對(duì)此,招聘企業(yè)表示,

 

 

服務(wù)性行業(yè)每天需要接待眾多客戶,

 

 

有一定感染風(fēng)險(xiǎn)。

 

 

接種疫苗既是企業(yè)方面的建議,

 

 

也是商場(chǎng)方面的要求。

 

 

為了保護(hù)他自己的自身安全,也為了保護(hù)我們身邊同事和客人的安全 ,能注射肯定是要注射的,(商場(chǎng))是說(shuō)我們的營(yíng)業(yè)員要接種三針疫苗的。

 

 

隨后記者向商場(chǎng)方面了解情況,商場(chǎng)員工告訴記者,從6月初商場(chǎng)開始恢復(fù)營(yíng)業(yè)起,主管部門增加了接種疫苗的相關(guān)要求。

 

 

浦東商務(wù)委會(huì)不停地來(lái)檢查的,檢查的時(shí)候會(huì)要求出示打疫苗的證明,對(duì)于不合格的人是勸退的。

 

 

不過(guò)商場(chǎng)方也提出,

 

 

如果身體狀況特殊,

 

 

能夠提供

 

 

"不宜接種新冠疫苗"的紙質(zhì)證明,

 

 

也可以入職。

 

 

陳先生咨詢?yōu)樗委煹钠つw科醫(yī)生,但又被告知不能開具這樣的證明,他又咨詢了若干家醫(yī)院,也遭到了拒絕。

 

 

對(duì)于零售行業(yè)的工作人員,

 

 

是否不打疫苗就不能上崗呢?

 

 

記者在多家招聘網(wǎng)站咨詢,都被告知需要接種疫苗。那么實(shí)際情況如何呢?記者撥通了位于不同區(qū)域的商場(chǎng)電話。

 

 

1

 

 

楊浦區(qū)某商場(chǎng):我們進(jìn)出商場(chǎng) 員工只要24小時(shí)核酸加抗原

 

 

2

 

 

黃浦區(qū)某商場(chǎng):(是否必須接種疫苗)不是很清楚 但是員工是要發(fā)健康證的

 

 

3

 

 

浦東新區(qū)某商場(chǎng):商場(chǎng)沒(méi)有強(qiáng)制性要求(接種疫苗)即便是位于同一區(qū)域的不同商場(chǎng),對(duì)于是否需要接種疫苗才能上崗的要求也并不相同。

 

 

于是記者又致電浦東商務(wù)委核實(shí)情況。對(duì)方表示,并不會(huì)要求各商場(chǎng)以是否接種疫苗,作為能否入職的硬性標(biāo)準(zhǔn)。

 

 

我們不可能在檢查的時(shí)候 ,沒(méi)打疫苗不讓你入職 ,只是檢查的時(shí)候, 服務(wù)人員每天一次核酸。

 

 

倡導(dǎo)接種新冠疫苗,原本是助力構(gòu)建群體免疫屏障的良好舉措。

 

 

法律界人士認(rèn)為:各企業(yè)不應(yīng)以防疫為由,層層加碼,變相進(jìn)行就業(yè)歧視。

 

 

上海市政協(xié)第十三屆常委、上海市法學(xué)會(huì)勞動(dòng)法研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng) 陸敬波 :平等的就業(yè)權(quán)是我們國(guó)家《勞動(dòng)法》、《就業(yè)促進(jìn)法》規(guī)定的基本權(quán)利 , 任何單位不得以跟工作無(wú)關(guān)的不合理因素歧視勞動(dòng)者,讓他減少工作機(jī)會(huì)、減少晉升機(jī)會(huì),否則就是一種違法行為

 

 

然而對(duì)于陳先生來(lái)說(shuō),年過(guò)而立遭遇失業(yè),如今求職之路又卡在了疫苗上。陳先生說(shuō):“要入職終端零售行業(yè),都需要這樣一個(gè)證明的話,可能就不是換工作這么簡(jiǎn)單”。

 

 

商場(chǎng)、文體場(chǎng)所等工作崗位直接面對(duì)消費(fèi)者,人員流動(dòng)大,確實(shí)建議服務(wù)人員通過(guò)接種疫苗來(lái)加強(qiáng)自我保護(hù),但將是否接種疫苗,和能否入職掛鉤,顯然有違平等就業(yè)原則,任何單位均不應(yīng)層層加碼、設(shè)置門檻。

 

 

原標(biāo)題:層層加碼?上海男子因未打疫苗求職遇阻!企業(yè):區(qū)商務(wù)委有要求

 

 

 
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