隨著線上會議的不斷普及與發(fā)展，如今越來越多的功能被開發(fā)出來，以幫助企業(yè)用戶獲得更好地線上體驗，其中分組討論，就是一個不可忽視的功能。

分組討論，經常出現(xiàn)在教育培訓、面試招聘等場合。有時，一些行業(yè)分享沙龍也會采用分組討論的形式。在線下，進行分組討論是一件簡單的事情：分組、圍圈、開始討論、匯報結果。但將分組討論轉到線上的時候，該如何操作?如何管理?就不是那么容易的事了。因為在線分組討論難以進行，導致工作進度被影響的情況不時發(fā)生，所以，讓在線分組討論順利進行就顯得非常重要。

那么，如何保證在線分組討論可以順利進行呢?選對支持平臺很重要。

對于在線分組討論來說，以下幾點非常重要：

分組討論的私密性

分組討論非常注重的點就是私密性，尤其是對于線上面試來說，為保證公平，每個小組內討論的任何信息都需要僅在小組內可見，如聊天、視頻會議、錄制、表情等，其他小組成員均不可見。

而在教育培訓中，分組討論的私密性也有助于小組成員獨立思考，提高學習的主觀能動性。

分組操作的靈活性

分組操作需要簡單靈活，以適應不同的應用場景。以騰訊會議分組討論功能為例，騰訊會議支持會議主持人快捷創(chuàng)建討論小組，最高可創(chuàng)建50個小組，同時會議主持人也可根據(jù)會議需要，通過“自動分配”、“手動分配“、“允許參會者選擇討論組”3種方式分配討論組。

自動分配：參會者將被隨機安排進不同的討論組;

手動分配：主持人可根據(jù)會議需求安排參會者進入所需的討論組;

允許參會者選擇討論組：參會者可自行選擇參與不同的討論組。

會議主持人的權限

作為會議的主持人，需要掌控分組討論的全局，例如分配每個小組的成員、掌握不同小組討論的情況、發(fā)送全體消息通知等等。因此，需要主持人可以編輯討論組、管理討論組成員、自由進出每個討論組......

騰訊會議分組討論功能便支持以上幾點要求。通過強大的會議管理系統(tǒng)，騰訊會議賦予了主持人足夠的權限，讓在線分組討論可以順利進行，同時分組的靈活性和組內討論的私密性，都可以讓分組討論發(fā)揮出最大的優(yōu)勢，幫助會議主持人更好地完成工作。

而在討論結束之后，主持人也可以點擊【結束討論】，一鍵結束分組討論，讓所有成員回到主會場，開展接下來的工作。