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鹽業(yè)公司員工薪酬情況—鹽業(yè)公司福利待遇

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鹽業(yè)公司員工薪酬情況—鹽業(yè)公司福利待遇

中國江西網(wǎng)訊 記者封云報(bào)道:為了使江西省省屬國企負(fù)責(zé)人的薪酬公開透明,近幾年來,江西省要求公布省屬集團(tuán)公司的高管負(fù)責(zé)人的薪酬。2日,記者在省國資委網(wǎng)站及企業(yè)如江西省水利投資集團(tuán)有限公司的省屬企業(yè)網(wǎng)站,看到了高管薪酬,董事長與總經(jīng)理的收入近60萬,其他副總少10萬元左右,“國企老總拿這么多的薪酬,依據(jù)是什么呢?”一時(shí)企業(yè)高管的的年薪引來一些網(wǎng)民咋舌。

江西這些省屬集團(tuán)公司高管工資是高還是低?他們的工資年薪是如何定下來的?2日,為了解答市民的疑問,記者來到江西省國資委了解省屬集團(tuán)公司高管的工資情況進(jìn)行了解。

薪酬工資組成公開透明

記者在江西省水利投資集團(tuán)有限公司網(wǎng)站上了解到企業(yè)負(fù)責(zé)人2016年度薪酬情況。記者注意到,該企業(yè)負(fù)責(zé)人的薪酬由稅前薪酬與企業(yè)年金、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的單位繳納金等組成,董事長的薪酬由稅前的52.05萬加上這些福利待遇合計(jì)為58.70萬,其他副總經(jīng)理合計(jì)為48.29萬元。

記者了解到,企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬有三大塊組成:基本年薪、績效年薪、任期激勵(lì)”。

經(jīng)過多項(xiàng)嚴(yán)格考核后才能拿年薪

據(jù)國資委考核分配處介紹,基本年薪指企業(yè)負(fù)責(zé)人的年度的基本收入,一般是職工基本工資的兩倍,績效年薪是根據(jù)最后考核結(jié)果等級(jí)來確定的,任期激勵(lì)是三年一個(gè)任期。

如何考核國企負(fù)責(zé)人的業(yè)績情況呢?介紹,企業(yè)負(fù)責(zé)人拿年薪國資委會(huì)綜合考慮企業(yè)負(fù)責(zé)人多方面的業(yè)績情況,包括業(yè)績及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作,對(duì)企業(yè)班子的考核包括黨建工作、安全生產(chǎn)、社會(huì)穩(wěn)定、環(huán)保、企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等指標(biāo),指標(biāo)、利潤、收益等企業(yè)主要任務(wù),這些都會(huì)影響到年薪,經(jīng)過綜合結(jié)果進(jìn)行評(píng)判再分A、B、C、D,E五個(gè)等級(jí),最后就可以定年薪的多少了。

14家省屬國企負(fù)責(zé)人最高年薪

省國資委出資監(jiān)管企業(yè)主要有江西銅業(yè)集團(tuán)公司,最高達(dá)57萬元;江西省省屬國有企業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營(控股)有限公司65.1萬元;江西省投資集團(tuán)公司60.95萬元;新余鋼鐵集團(tuán)有限公司71.26萬元;江西省能源集團(tuán)公司47.75萬元;江西省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司61.76萬元;江西鎢業(yè)控股集團(tuán)有限公司61萬元;江西江中制藥(集團(tuán))有限責(zé)任公司53.01萬元;江西省建材集團(tuán)公司57.50萬元;中國江西國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司65.95萬元;江西省咨詢投資集團(tuán)有限公司56.22萬元;江西省鹽業(yè)集團(tuán)股份有限公司57.8146萬元;江西大成國有資產(chǎn)經(jīng)營管理有限責(zé)任公司56.27萬元;江西省民爆投資有限公司58.36萬元。

這些企業(yè)負(fù)責(zé)人每年都要與國資委簽訂經(jīng)營責(zé)任狀,內(nèi)容為年度目標(biāo)、任期目標(biāo),時(shí)間為2017—2019年。簽訂責(zé)任狀,明確年度與任期責(zé)任目標(biāo),并以此為目標(biāo)進(jìn)行考核,完成一年任務(wù)后,考核與完成情況、業(yè)績有關(guān)。

記者了解到,2016年比2015年有所增長,原因之一是2016年國企員工工資整體漲了,隨之企業(yè)負(fù)責(zé)人的數(shù)字也相應(yīng)有增長。

2016年度被評(píng)為A級(jí)的企業(yè)

根據(jù)江西省國資委出臺(tái)《關(guān)于推進(jìn)省出資監(jiān)管企業(yè)信息公開的指導(dǎo)意見》通知要求薪酬公開透明,每年簽訂責(zé)任狀、經(jīng)營目標(biāo)、每年明確薪酬兌現(xiàn)任務(wù),2016年度薪酬在國資委官方網(wǎng)站對(duì)外公布。

記者進(jìn)行了梳理,去年被評(píng)為A級(jí)的有幾個(gè)企業(yè),他們是經(jīng)省國資委黨委研究確定的省國資委出資監(jiān)管企業(yè)2016年年度和2014-2016年任期經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果。一、2016年年度經(jīng)營業(yè)績考核A級(jí)企業(yè)名單:1、江西銅業(yè)集團(tuán)公司;2、新余鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司;3、中國江西國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司;4、江西省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司;5、江西省民爆投資有限公司;6、江西省鹽業(yè)集團(tuán)公司。

2014-2016年任期經(jīng)營業(yè)績考核A級(jí)企業(yè)名單:1、江西省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司;2、新余鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司;3、江西銅業(yè)集團(tuán)公司;4、中國江西國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司;5、江西省省屬國有企業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營(控股)有限公司。

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